فهد الكستبان on X: "المادة (٩٨-٩٩-١٠٠): ساعات العمل - يحق لصاحب العمل زيادة ساعات العمل او تخفيضها بشرط موافقة الوزير على ذلك - لا يدخل في حساب ساعات العمل الفعلية ( فترات
![ساعات العمل الإضافية في قانون العمل السعودي و أبرز 4 خطوات لاحتساب ساعات العمل الإضافي - بحوث قانونية جاهزة ساعات العمل الإضافية في قانون العمل السعودي و أبرز 4 خطوات لاحتساب ساعات العمل الإضافي - بحوث قانونية جاهزة](https://www.law-house.net/wp-content/uploads/2022/12/%D8%B3%D8%A7%D8%B9%D8%A7%D8%AA-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%A7%D9%84%D8%A5%D8%B6%D8%A7%D9%81%D9%8A%D8%A9-%D9%81%D9%8A-%D9%82%D8%A7%D9%86%D9%88%D9%86-%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%A7%D9%84%D8%B3%D8%B9%D9%88%D8%AF%D9%8A.jpg)
ساعات العمل الإضافية في قانون العمل السعودي و أبرز 4 خطوات لاحتساب ساعات العمل الإضافي - بحوث قانونية جاهزة
Abdulkareem AlHarbi على LinkedIn: سؤال لزملاء الـ HR 🙋🏻 كيف يمكنك التأكد بأن الموظف لم يتعرض للظلم… | ٤٦ من التعليقات
![نظام العمل السعودي on X: "@DoodiKhalifa لا يجوز ان يعمل العامل أكثر من خمس ساعات دون فترة للراحه والصلاة والطعام لا تقل عن نصف ساعة في المرة الواحدة خلال مجموع ساعات العمل نظام العمل السعودي on X: "@DoodiKhalifa لا يجوز ان يعمل العامل أكثر من خمس ساعات دون فترة للراحه والصلاة والطعام لا تقل عن نصف ساعة في المرة الواحدة خلال مجموع ساعات العمل](https://pbs.twimg.com/media/EXmt5eEXkAEH-2I.jpg)